本校凭借在教师及人才发展以及教育创新方面的领先优势，竭力推动本地及全球的可持续发展。我们依循联合国可持续发展目标以及国家和本地政策，努力提升社群成员的环保意识。在未来数年，我们将继续与持分者紧密合作，在本校日常运作及活动中推行多项措施及安装设备，并鼓励最佳实践和可持续生活模式。我们的可持续倡议和举措涵盖整个校园社群的财政、采购、校园餐饮服务、数码化和自动化、增加使用手机及应用程式、无纸化办公及网上服务、更多数据驱动及人工智能助益的决策过程、强化网络安全、减碳、减少电力消耗、更多使用廉宜洁净能源、节约资源措施、促进教职员及学生间的多元性和包融性、性别平等及公义，以及集体气候行动。
支持联合国可持续发展目标
参照香港特区可持续发展目标，本校已推出多样化措施，并与本校社群合作，以期达成可持续发展目标。
- 我们制定了明确目标，到2030/31学年，将第一范畴（直接）和第二范畴（间接）的人均温室气体排放量，在 2018/19 学年的基础上降低 30%；同时，将人均用电量较2018/19学年减少8%。
- 为促进校园清洁能源的使用，我们将在现有及新增区域的合适地点加装太阳能电池板。我们亦已订立目标，在未来数年为A座至少一半泊车位安装13A充电器。
- 为节约能源和天然资源，本校将以更多LED照明取代校园内的传统灯具，并安装更多节省用水的设施。以高效节能型号取代老旧设施，尤其是冷藏柜及空气处理机组。此外，我们亦将安装更多智能控制器，例如日光感测器及运动感测器，在房间无人使用时会自动关闭照明及空调。
- 我们将继续开展其他推动可持续发展的活动，例如校园单车日、为地球而食、地球一小时、废物及碳排放审计，以及餐盒借用等。
- 鉴于香港特区出生率持续低迷，导致人力资源规划的资金压力与日俱增，本校管理层已将「财政可持续性」定为六个主要风险之一，并发动全校一起制订减低风险及风险管理计划。我们持续进行财政预测及压力测试，以评估本校应对未来潜在拨款挑战的财务韧力，并会考虑终止效果欠佳的项目、计划或措施，以便将资源用于更具策略意义的优先领域。
- 本校行政部门一直支援大学的学术追求。为推动该等部门的生产力和效率，本校管理层继续探讨为行政工作订立可量化表现指标的可能性，并先从支援全校运作的职能如财政、资讯科技、人力资源及校园发展管理着手。长远而言，增强生产力及效率有助提升本校的灵活度和抗逆能力，使之能更迅速有效地调配行政资源以支持本校的核心发展计划。
- 为强调环保意识并促进负责任采购生产，本校推行绿色采购政策以保证能获取优质产品和服务。我们将定期更新有关餐饮服务和废物处理的规定和指引，以建设更绿色、更环保的校园环境。
